Eelnevate tööalaste teadmiste ja oskuste omandamise kasulikkus enne Sisekaitseakadeemiasse õppima asumist Ida prefektuuri piirivalvebüroo näitel
Kokkuvõte
Lõputöö eesmärgiks on välja selgitada kandidaadiaja taaskehtestamise vajalikkus, et pakkuda võimalust tutvuda tulevase tööga ning seeläbi leida võimalikult parimad kandidaadid kooli saatmiseks. Eesmärgi saavutamiseks viidi läbi intervjuu ning ankeetküsitlus ja analüüsiti uurimistulemusi. Uurimistulemuste põhjal selgus, et kutsealaste teadmiste ja oskuste vajalikkust enne kooli astumist peetakse vajalikuks. Samas 1990-ndate aastate lõpus ja 2000-ndate aastate alguses piirivalves rakendatud kandidaadiaja läbimist ei soovinud suurem osa vastajaid, kes teenistusse tulles kanditaat ei olnud. Tuginedes uurimistulemustele soovitab töö autor leida Sisekaitseakadeemial võimalus suurendada nende koolide arvu. Selle arvu suurenemisele saavad kaasa aidata ka prefektuurid toetades akadeemiat oma ala professionaalidega, kes nende haldusalas asuvates koolides tunde läbi viiks.
Kirjeldus
Sissejuhatus ; 1. Personalipoliitika. ; 1.1. Personali värbamine. ; 1.2. Tööandja ja töötaja vastastikused ootused personalipoliitikale ning töörahulolule. ; 2. Sisekaitseline eelkutseõpe Eestis. ; 3. Kutsealaste eelteadmiste kasulikkus. ; 3.1. Uurimuse eesmärk, meetodid ja valimi iseloomustus. ; 3.2. Uurimistulemused ja järeldused. ; Kokkuvõte ; Lisad.